根据《研究生国家奖学金管理暂行办法》及学校的有关规定，结合304am永利集团实际情况，经讨论研究，特制定本实施细则。

一、参评对象

304am永利集团二年级、三年级全日制硕士研究生。

二、奖金金额及指标分配

硕士研究生国家奖学金奖励标准及分配名额按上级文件执行。

三、组织机构

公司根据学校有关要求成立研究生国家奖学金评审委员会，学院主要领导担任主任委员，分管研究生员工工作领导担任副主任委员，研究生辅导员、导师代表、研究生代表任委员。

四、评比条件及办法

    1、申请者必须符合国家以及学校规定的基本条件。

    2、国家奖学金获奖人选按照申请者的综合业绩分从高到低评选产生，研究生综合业绩分计算方法如下：

（1）三年级研究生综合业绩分=平时课程业绩分×20%+毕业论文成绩分×40%+学术业绩分×40%。其中，平时课程业绩分为前期所学课程门数的平均分，毕业论文成绩分=（盲审成绩平均分+答辩成绩平均分）×50%(如未正式送审，则以预答辩成绩平均分为准)，学术业绩分=学术论文成绩分+课题成绩分+学术获奖成绩分。

（2）二年级研究生综合业绩分=平时课程业绩分×40%+学术业绩分×60%。其中，平时课程业绩分为前期所学课程门数的平均分，学术业绩分=学术论文成绩分+课题成绩分+学术获奖成绩分。

（3）学术业绩分计分标准

A、论文

①一级A学术论文（含TOP期刊论文）计300分/篇；

②一级B学术论文计150分/篇；

③国家二级A学术论文75分/篇；

④国家二级B学术论文（包括未收录的国际会议正式出版的论文集中的论文、国家一级学会年会或理论研讨会正式出版的论文集中的论文、教育部基地刊物中的论文和未列入的国（境）外正式刊物论文）计65分/篇；

⑤一般省级期刊论文计10分/篇，未被公司列为国家二级期刊的全国高校百强社科期刊论文计25分/篇，计分省级刊物不得超过3篇（含）。

⑥合作完成的论文，第一作者为304am永利集团教师，第二作者为员工，则第二作者视同第一作者计分；第一作者为本校员工或本校非304am永利集团教师，第二作者为员工，则员工计分分配见附件）；其他情况，一律不加分。

⑦期刊定级按照论文发表当年的《永利集团304am官方入口学术期刊定级标准》和《关于永利集团304am官方入口员工发表论文期刊定级标准的规定》及本细则执行。

B、课题

①国家级课题计300分（其中立项计150分，结题计150分）；

②省级课题计150分（其中立项计75分，结题计75分）；

③校级课题计20分（其中立项计10分，结题计10分）。

④国家级、省级课题，主持及参与者（排名前六位（含））计分分配见附件；校级课题主持者计分，参与者不计分。

C、获奖（研究生学术竞赛和科研成果）

①国家级一、二、三等奖，分别计150分、90分、50分，优秀奖或入围奖计20分；

②省部级一、二、三等奖，分别计90分、50分、25分，优秀奖或入围奖计10分；

③厅局级一、二、三等奖，分别计60分、30分、15分，优秀奖或入围奖计5分；

④校级（含高校片区）一、二、三等奖，分别计40分、20分、10分，优秀奖或入围奖不计分；

⑤同一成果多次获奖，按最高分计算，不重复计分。团体获奖的，参加成员（排名前六位（含））计分分配见附件，如署名不分先后平均计分。

⑥各类参赛项目、作品、团队等必须事先在研究生处或304am永利集团报备同意的才能计分，否则一律不计分。

五、本细则由学院研究生办公室解释，从颁布之日开始实行。

附：分配比例排位表

                                  304am永利集团研究生办公室

                                     2013年12月5日

附：

分配比例排位表